在收到集團紀(jì)委轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于組織學(xué)習(xí)<鏡鑒—國有企業(yè)廉潔從業(yè)教育讀本>的通知》后，公司高度重視，及時采購了讀本并下發(fā)了通知，要求各支部加強學(xué)習(xí)并撰寫心得體會。

11月26日下午，在各支部自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，公司在三樓會議室召開由公司黨委委員，領(lǐng)導(dǎo)班子成員，紀(jì)委委員，各部門、各單位正、副負(fù)責(zé)人，各黨支部書記，支部紀(jì)檢委員參加的學(xué)習(xí)會，集中學(xué)習(xí)了《鏡鑒—國有企業(yè)廉潔從業(yè)教育讀本》，學(xué)習(xí)會由公司董事長、黨委書記洪石笙同志主持。

此次集中學(xué)習(xí)，從《鏡鑒》一書的三類典型案例中，結(jié)合公司的實際情況，挑選了《昨日位高權(quán)重，今朝鐵窗懺悔》、《貪婪釀苦果，牢獄伴余生》、《心里失衡，導(dǎo)致犯罪》、《相互勾結(jié)貪公款，共同犯罪步深淵》等四個典型案例進(jìn)行了學(xué)習(xí)。與會人員就四個典型案例發(fā)生的原因、教訓(xùn)及警示，積極發(fā)言，進(jìn)行了深入地討論。并將心得體會與參會人員分享。

會上亞海斌副總經(jīng)理就人事管理談了自己的看法，強調(diào)了用人必須實行集體討論、決策，避免出現(xiàn)失誤和重大問題。

副總經(jīng)理、黨委副書記、紀(jì)委書記孫建華要求廣大領(lǐng)導(dǎo)干部加強自我教育和自我約束，做到自尊、自愛、自律，算清違紀(jì)違法的形象賬、經(jīng)濟賬、親情賬等，加強反腐倡廉建設(shè)和廉潔文化建設(shè)，堅決杜絕違紀(jì)違法。

張野總經(jīng)理指出學(xué)習(xí)是為了運用；要求建立健全制度，嚴(yán)格按照制度辦事；同時各級領(lǐng)導(dǎo)干部要提高認(rèn)識，加強對手下人員管理；審計部門要加強監(jiān)督工作。

洪石笙董事長最后提出了四點要求：1、公司要加強內(nèi)部控制各項制度的執(zhí)行和監(jiān)督，進(jìn)一步建立健全制度，通過制度約束廣大領(lǐng)導(dǎo)干部和重要崗位人員，使各項工作都在制度約束下運行；2、各級領(lǐng)導(dǎo)干部要加強自律，長懷敬畏法律之心，敬畏人民之心，敬畏權(quán)力之心；3、各級領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受監(jiān)督、檢查；4、領(lǐng)導(dǎo)干部時刻牢記做人要忠厚，“君子愛才，取之有道”，要正確把握得失觀，正確看待個人的付出和收獲，不能有僥幸心理。