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國資委巡視組向中國電建等3家企業反饋巡視情況
  2014/10/27| 閱讀次數:1806

  根據國資委黨委的統一部署,4月21日至7月22日,國資委第一、五、六巡視組對中國電建、中國西電集團和中國鋼研3家企業進行了巡視。9月11日,國資委巡視工作領導小組聽取了巡視情況匯報,并對做好巡視反饋和整改工作提出了要求。

  按照國資委巡視工作領導小組要求,國資委巡視組近期分別向中國電建、中國西電集團和中國鋼研等3家企業反饋了巡視的有關情況,嚴肅指出了企業干部職工反映的主要問題:一是在反腐倡廉建設方面,有的領導班子對企業黨風建設和反腐敗斗爭形勢缺乏清醒認識,對“四風”問題的現狀和影響程度估計不足,“兩個責任”落實不到位,企業反腐倡廉建設與生產經營管理結合不緊密,查處腐敗問題力度不夠;有的企業領導人員不能正確看待個人利益,違反國家政策多占住房;有的在項目投資、工程承包和招投標中利用職權為自己和他人謀取利益,還有的違規使用科研經費等。二是在落實中央八項規定精神和作風建設方面,有的下屬企業對業務招待費管控不嚴,公款購買貴重禮品;有的企業領導人員公款報銷個人學歷教育費用;有的企業公車管理不嚴格,存在公車私用問題。三是在執行民主集中制和選人用人方面,有的企業“三重一大”制度建設和執行不到位,投資決策失誤,給企業造成了重大損失;有的企業選人用人不嚴謹、不規范,視野不夠開闊,存在用人失察現象等。

  巡視組在反饋中強調,企業黨委和紀委要嚴格落實主體責任和監督責任,認真分析研究存在的問題,抓緊制定整改措施,嚴厲懲治違紀違法行為,切實推進整改,確保取得實際效果,并按規定時限報告整改情況。

  在巡視過程中,國資委巡視組收到了一些反映企業領導人員的違紀違法問題線索和信訪舉報,已按照干部管理權限移交有關部門辦理。

 

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